Медики, в отличие от других, популярных профессией обязаны регулярно обновлять свои знания, а также показывать, что их профессиональная подготовка соответствует текущему времени. Для того, чтобы врачи могли дальше работать с больными, оказывать им помощь нужно постоянно обновлять свои знания, проходить тестирование, обучение и так далее. Отметим, что для чего нужны баллы НМО можно узнать на сайте https://mirk.msk.ru/nepreryvnoe-medicinskoe-obrazovanie-nmo, поэтому перейдите и узнайте более детально. На сайте есть множество информации, там расписано, как получить баллы и как лучше это сделать.
Непрерывное медицинское образование (НМО) является обязанностью всех врачей, ответственность за его финансирование несет работодатель. Оценка профессиональной практики, EPP, является неотъемлемой частью CME.
Постоянное медицинское образование — это давняя обязанность, о которой всегда упоминается в кодексе медицинской этики: «забота в соответствии с данными, полученными из науки».
Немного из истории:
1990: создание Национального агентства по развитию медицинской экспертизы.
1996: создание Национального агентства по аккредитации и оценке здоровья.
Целью CME является поддержание и улучшение знаний, в том числе в области прав человека, а также улучшение решения приоритетных задач общественного здравоохранения.
Оценка профессиональной практики состоит из анализа профессиональной практики со ссылкой на рекомендации и в соответствии с методом, разработанным или утвержденным Высшим органом здравоохранения, HAS, и включает выполнение и мониторинг действий.
В чем основная суть прохождения тестов?
Основная суть заключается в том, чтобы набирать как можно балов, которые и соответствуют уровню квалификации врача. К примеру, минимальным порогом является 250 балов за 5 лет. Если врач получает данное количество балов, то он допускается к лечению пациентов. Балы начисляются за посещение разных мероприятий, связанных с медициной, например, конференции, сборы, лекции и так далее.
Компания МИРК уже давно проводит такие курсы по обучению медицинских работников и об этом вы сможете более детально узнать по ссылке в начале статьи.